ВИДЕОНАБЛЮДЕНИЕ В ШКОЛАХ, ВУЗАХ И ДЕТСКИХ САДАХ
Установка систем видеонаблюдения в учебном заведении на сегодняшний день часто подвергается критике. С одной стороны, видеонаблюдение поможет обеспечить безопасность учащихся и преподавателей, повысит уровень дисциплины, предоставит видеоматериал для доказательства при разборах внештатных ситуаций и конфликтов, позволит предотвратить или своевременно среагировать на очаги пожара или пресечь акты терроризма. С другой стороны, практика установки систем видеонаблюдения в учебных заведениях показывает, что не все сотрудники, учащиеся и преподаватели приветствуют такие действия, ссылаясь на толкование законов о частной жизни и трудовой кодекс РФ, якобы подобный подход к «обеспечению безопасности» нарушает право граждан на неприкосновенность частной жизни. Так ли это на самом деле? Давайте разберемся.
Согласно закону РФ запрещено собирать, хранить, использовать и распространять информацию о частной жизни граждан без их согласия. Но в тоже время, согласно части 1 статьи 91 трудового кодекса РФ, во время нахождения в стенах учебного заведения учащиеся и преподаватели должны выполнять определенные трудовые обязанности. К тому же учебное заведение является общественным местом.
В итоге, получается, что при поступлении в учебное заведение, учащиеся берут на себя ответственность рационально использовать свое учебное время. То же относится и к преподавателям, которые подписывают трудовой договор, которым регламентируются их обязанности.
Так что, вмешательством в личную жизнь, можно рассматривать только факт распространения или использования видеозаписей в коммерческих, или каких-то иных целях.
Таким образом, законности установки видеонаблюдения можно добиться путем выполнения следующих условий. Во-первых, письменное согласие преподавателя, оповещение его о действующих камерах, включение пункта о видеонаблюдении в трудовой договор. Оповещение студентов и школьников (для ВУЗов и школ), проведение родительских собраний (для школ и детских садов), на которых будет проведено обсуждение темы видеонаблюдения. Во-вторых, установка специальных табличек, видимых для всех и гласящих, что помещение охраняется системой видеонаблюдения. В-третьих, факт контроля над учащимися и преподавателями, с помощью видеонаблюдения должен быть закреплен соответственным нормативным актом.
При соблюдении всех этих условий, видеонаблюдение в учебном заведении нельзя считать вмешательством в личную жизнь. Противоправными такие действия могут считаться только при нарушении и несоблюдении норм, установленных действующим законодательством.
Теперь, когда с правовым вопросом покончено, можно приступить к самому монтажу системы видеонаблюдения. В зависимости от бюджета и требований заказчика, одна система может состоять из одного четырехканального видеорегистратора и до четырех камер наблюдения, когда одна камера устанавливается у центрального входа, чтобы идентифицировать всех посетителей учебного заведения, будь то учащийся, преподаватель или посторонний. Вторая камера должна просматривать раздевалки (или гардероб), так как большинство краж происходит именно там. Третью камеру установим для обзора коридора у бухгалтерии или кассы. Четвертую, при необходимости можно установить в главном коридоре для контроля перемещения людей.
Другой вариант системы видеонаблюдения может состоять из одного и более шестнадцатиканальных видеорегистраторов иN-го количества камер для наблюдения за такими местами, как пожарные выходы, лестничные клетки, коридоры, залы, технические и хозяйственные помещения, склады и архивы, а также учебные помещения повышенной опасности: кабинеты труда и лаборатории. Также, наверное, в каждой школе или ВУЗе есть такие неблагополучные уголки, где дети могут подвергнуться угрозам вымогательства, шантажа, избиениям со стороны хулиганов, а также места, где курят и даже распивают алкоголь или принимают наркотики. За такими местами в первую очередь необходимо установить видеоконтроль, чтобы пресечь нарушения, выявить и наказать преступников. Немаловажным аспектом является охват видеонаблюдением периметра, входов и т
Задать вопрос представителю компании
Добавить фото
